Офіційні роз’яснення


В яких випадках можливе виведення працівників поза штат і як правильно це оформити?
В яких випадках можливе виведення працівників поза штат і як правильно це оформити? Чи поширюються на позаштатних працівників гарантії, передбачені ...

Відповідальність роботодавця у разі порушення трудового законодавства
Чинне законодавство України у разі порушень законодавства про працю передбачає відповідальність посадових осіб підприємств, установ, організацій (кримінальну, адміністративну, дисциплінарну, матеріальну) ...

ГУ Держпраці інформує про дії працівника у випадку, якщо роботодавець ухиляється від організації розслідування нещасного випадку
Далеко не всі робітники знають свої права і обов’язки, в тому числі при настанні нещасного випадку на виробництві. Як діяти, ...

У КСУ оскаржують скасування пенсій за вислугу років для вчителів
До Конституційного Суду України надійшло конституційне подання про неконституційність скасування пенсії за вислугу років для вчителів. Народні депутати просять КСУ визнати ...


Суд наклав штраф на підприємця за виплату зарплат у конвертах
Суд притягнув до адміністративної відповідальності особу, яка, займаючись в Сумах підприємницькою діяльністю, використовувала найману робочу силу без оформлення трудових відносин.  ...


Заборгованість із зарплати: відповідь Управління Держпраці на зверненнях
Серед проблем, які виникають у сфері соціально-трудових відносин найманих працівників та роботодавців: порушення прав найманих працівників у процесі працевлаштування та ...

Комітет ВРУ “за” посилення відповідальності роботодавців за порушення строків виплати зарплати
Комітет з питань соціальної політики, зайнятості та пенсійного забезпечення підтримав законодавчу ініціативу, спрямовану на забезпечення своєчасної виплати заробітної плати працівникам. ...